Diario metafísico de un filólogo en apuros

                       Prototipo 1 Sábado 25 de Agosto, en una playa cualquiera del Mediterráneo. Andrea , 8 años, mi amor total y absoluto , inaugura, orgullosa, su empresa de " Producción de agujeros (2 prototipos) rellenos de agua de mar para los pies" ( Pendientes de Patente ),   ¿Inversión inicial?   Prácticamente inexistente. El entorno provee todo lo necesario y al estar, en esta primera fase, produciendo a pequeña escala, la misma Andrea puede encargarse, in situ, de todo lo relativo a planificación (atractivo diseño circular) y ejecución de las obras sin tener que invertir en salarios, seguros sociales o gastos indirectos. ¿Tiempos? A pesar de la dificultad, un agujero de las características y la calidad necesarias puede estar listo en no más de 3 minutos por lo que, de tener los resultados esperados, la empresa puede crecer rápidamente para hacer frente a la demanda . ¿Beneficios para ...

VIDA LABORAL Y VERDADES UNIVERSALES . Hasta el día de hoy he hecho un poquito de todo.   He sido filólogo de pro , becario en la universidad, investigador , militar condecorado ,   eterna promesa del balonmano Madrileño , profe , profe de nuevo y de nuevo , coordinador , diseñador de cursos y contenidos , entrevistador , abanderado de mi empresa , vendedor   y, obviamente, en la actualidad, bloguero de tremendo renombre J J . He trabajado siempre, salvo (y aquello no era trabajar) durante mi oscura etapa universitaria y cuando estuve bajo las órdenes del Brigada Huertas , en empresas de tamaño medio que, si bien han ido creciendo paulatinamente J , me han permitido decidir qué hacer , y en la mayoría de los casos, cómo hacerlo . El tiempo, que ha pasado bastante deprisa, me ha enseñado que cualquier actividad ( investigador a la sombra de la Dirección del Departamento, militar de reemplazo en una oficina OTAN, “ buscador ” del mejor ...

Will you still love me tomorrow??? Amanda era joven, tímida, inexperta, muy mona (la verdad) y estaba llena de ganas y motivación.   “Veintipocos” años, recién llegada de UK y con una madre híper-protectora que le llamaba cada poquitos días para intentar convencerle de que como en casa en ninguna parte. ¿Yo?, joven también (menos que ella pero más que hoy J ), su “jefe” y bastante convencido de que, tras una entrevista aceptable, llegaría, con ayuda y supervisión a ser una profesora más que notable.   Mucho trabajo y esfuerzo, lesson plans, consejos (didácticos y no didácticos), risas cuando las cosas salieron bien y algún que otro llanto fruto de la frustración ante el rechazo de aquella Directora de RRHH que la juzgaba demasiado joven para darle clase. Porrón de horas juntos y, en general, muy buen rollo. Pasó…..y pasó un poco como en "las pelis"…me llamó un domingo por la noche. Me pilló en chándal (ese chándal azul eléctrico que llevábamos aquel año)...

Me cuentan por ahí que uno de los grandes “monstruos” de la enseñanza de Idiomas (multinacional, poder total y absoluto, súper campañas de marketing y toda la pesca….) ha prescindido, recientemente, de su CEO (“toda la vida” al frente del chiringuito)   por, en teoría, considerar que los resultados de la empresa llevaban una temporada siendo “ menos fenomenales ” de lo que habría cabido esperar. Por circunstancias varias y avatares del destino, hace unos años, traté muy indirectamente con él en un momento en el que su empresa andaba mirando opciones para cubrir un puesto de Dirección de ventas . Me pareció, a pesar de lo poquito que puede uno llegar a conocer a alguien a través del intercambio de 2 correos y medio, un hombre inteligente, tremendamente correcto y, por lo que me tenían dicho, bastante cabal. Obviamente, por muy fantástico que me pareciera él a mí, la persona o la estrategia que eligieran en aquel momento (cuando la cosa empezaba a irles peor de...

Cuéntamelo todo pero…..con pasión. Leía hace poquito un comentario del Director General de un importante grupo de empresas que venía a decir que estaba un poco harto de recibir CVs espectaculares llenos de méritos , experiencia , acreditaciones y florituras varias que sin embargo eran, en muchos casos, la "tarjeta de visita" de personas que, al conocerlas, carecían de empuje alguno . Comentaba, por lo que recuerdo, que la  PASIÓN y la motivación habían pasado, para él, a ser el elemento decisivo a la hora de decantarse por un candidato u otro y que muchas veces las ganas de hacer cosas, la iniciativa y la inspiración paliaban en gran medida otras “carencias” académicas o profesionales. Mi opinión al respecto es: Ok a todo pero, por no caer en la generalización, con matices. Para mí, de primeras, el CV es importante porque te da pistas relativamente fiables (esperemos J ) sobre quién es el candidato. Los contenidos obviamente, la manera de...

Andrea y Martín son, sin lugar a dudas, lo más precioso que tengo. Mi vida es, simplemente, y de aquí a Roma, muchísimo mejor con ellos y ¿por qué no? con Pinky, con Conejito, con el cinturón Pokemon, el cuento de por las noches, las zapatillas de ruedas y la dichosa Patrulla Canina. Reconozco que lidiar con un canijo de 5 años y con una “mayor” de casi 7 tiene su complicación (extrema en muchos casos)   y que hay veces que, por muy simple que lo pinte todo la tal súper Nanny, mis enanos son capaces de sacar de quicio al más pintado. Los interfectos, sorprendidos por algún paparazzi... Lógicamente, cuando tienes niños quieres, aunque suene a súper tópico, lo mejor para ellos (en mi caso aspiro, seriamente , a que de mayores sean Clientes y nunca proveedores como su padre J ) e intentas, al menos en nuestro caso, educarles dentro de una lógica que les enseñe a trabajar y esforzarse para conseguir las cosas. Cada acción tiene, o al menos debería tener, su...

BLUE , BLUE ….!!!!! Advertencia para el avezado lector: este post, por tener, tiene, incluso, notas adicionales (marcadas de la 1 a la 6) que aparecen al final. Lamento la inconveniencia de tener que ir subiendo y bajando para leerlas. :-( Eastbourne. Julio de 2005. Curso de Inglés (4 semanas/alojamiento en familia anfitriona). Grupo conformado por niños y adolescentes (varias edades) provenientes de diversos colegios de Madrid y Sevilla. Perico, 9 años, Sevillano de pro, seguidor incondicional del Betis, inglés básicamente inexistente y más “salao que to´ las cosas” se planta delante de un tenderete del Pier y señala, resuelto, un granizado de un color azul más que sospechoso y repite, insistentemente: “blue, blue”. ¿Resultado?: Éxito total del proceso comunicativo =   Adquisición, con el consiguiente alborozo de Perico y previo pago de la “pound” correspondiente, del granizado de marras. ...